Разместите свой проект бесплатно и начните получать предложения от фрилансеров-исполнителей уже спустя минуты после публикации!

На базе SharePoint необходимо реализовать следующую задачу

истекло время актуальности


На базе SharePoint необходимо реализовать следующую задачу:
Имеется портал на базе SharePoint. В разделе Knowledge base есть ветка, которая хранит регламенты компании также разбитые на подразделы (папки). Необходимо сделать так что бы пользователь, когда заходит в данную ветку видел список документов (регламентов) , при этом на каждый документ (регламент) хранится два документа имеющие состояния: «В работе» и «Утвержден». Для документа «В работе» - хранится вся история изменений. Для документа «Утвержден» - история не хранится. В списке регламентов пользователь должен иметь возможность открыть: документ в состоянии «В работе» - с правами чтение и изменения, документ в состоянии «Утвержден» - с правами только чтение. Права на изменение «Утвержденного» документа должен иметь ограниченный круг людей. Также должна быть возможность утвердить документ в состоянии «В работе», при этом старый «утвержденный» документ заменяется на новый «В работе», которому присваивается статус «Утвержден».
Для начала работ нужна схема реализации и размер бюджета

Приложения 1

Просмотр приложений доступен только зарегистрированным пользователям.

Сделать ставку!

Заказчик не желает делать предоплату? Предложите оплату через Сейф, чтобы избежать возможного мошенничества.

  1. 3 дня400 $
    Дмитрий Назаров
     42 

    Добрый день.
    Вариант реализации такой. Создаем два списка: В работе, Утвержденные. Отображаем связанное представление этих двух списков, в списке делаем группировку по типу документа. Список "В работе" поддерживает контроль версий, "Утвержденные" нет. В списке "В работе" создадим рабочий процесс для переноса документа из одного списка в другой. Права на редактирование документов в списке "Утвержденные" дадим только Администраторам регламента

    Россия Россия | 5 марта 2009 |

Заказчик
Проект опубликован
4 марта 2009
306 просмотров
Способы оплаты
Метки