Профиль

  • Проектов -
  • Оценка -
  • Рейтинг 136
Зарегистрируйтесь

Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь

Показатели

  • Последний визит: 11 лет назад

Резюме

E-mail: [email protected]

Образование

Харьковский Национальный Университет имени В. Н. Каразина (ХНУ)

2006-2011

Факультет Психологии (дневное обучение)

Магистратура

School of PROFI-CONSULTING

Май 2011- Август 2011

Прошла сертифицированное обучение в школе

«NEW HR GENERATION»: корпоративная культура, подбор персонала,

мотивация, адаптация, оценка, аттестация, обучение и развитие персонала.

2012 – тренинг «HR-школа»: лидерство и организационная культура.

2012тренинг «Колесо менеджера»: планирование, организация, мотивация,

контроль, координация.

2012 – тренинг «Microsoft Project» (или MSP) - программа управления

проектами.


Опыт работы

Менеджер по персоналу

г.Киев, ТОВ «Спекл» - производство пластикових и картонних карт.

10.2012г. – по настоящее время.

Должностные обязанности:

- составление профиля кандидата;

- публикация вакансий;

- проведение собеседований;

- организация финальных собеседований;

- успешное закрытие вакансий;

- адаптация персонала;

- участие в оценке персонала;

- мониторинг уровня заработных плат рынка труда Украины.

Менеджер по персоналу

ТОВ Концерн «Коммунальные системы Украины»

02.2012 – 06.2012г.

Должностные обязанности:

- составление профиля кандидата;

- публикация вакансий;

- проведение телефонного интервью;

- проведение собеседований;

- оценка кандидата по компетенциям;

- психодиагностика;

- формирование кадрового резерва;

- проверка рекомендаций кандидата;

- проведение assessment center;

- ведение документооборота.

Причина увольнения: задержки заработной платы.

Харьковский Национальный Университет имени В. Н. Каразина (ХНУ)

2006-2011

Факультет Психологии

Магистратура

Опыт педагогической практики (проведение лекций и семинаров);

Опыт проведения психологических тренингов и игр.

Учебно-воспитательный комплекс (УВК) №96, г. Харьков

Октябрь 2010– Ноябрь 2010

Проведение эмпирического исследования (выявление взаимосвязи агрессивности и эмпатичности у подростков в течении 2 лет );

Проведение психологических игр, направленных на сплочение коллективов;

Семейное тестирование.

Владение психодиагностическими методиками (наблюдение, опросы, бе­седы, тесты, анкеты, про­ективные методики и психофизиологические методики);

Проведения тестирования и опросов;

Обработка полученных результатов.

Другие навыки

Владение ПК: уверенный пользователь (MS Word, Outlook, Microsoft Excel,

Microsoft Project, PowerPoint, Internet);

Владение языками: русский - свободно, украинский - свободно,

английский - средний.