Рекрутер для підбору менеджера з продажів

Наша компанія шукає досвідченого рекрутера, який допоможе закрити вакансію Менеджера з продажів (деталі вакансії тут).
У майбутньому можливе регулярне залучення для пошуку нових співробітників.

Завдання:

• Розміщення вакансії на профільних майданчиках (Work.ua, LinkedIn, Djinni тощо).

• Активний пошук і відбір кандидатів на позицію менеджера з продажів.

• Проведення первинних інтерв’ю та оцінка компетенцій.

• Надання шорт-листа з кращими кандидатами.

• Супровід кандидата до етапу співбесіди з керівником.

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером від 1 року (перевага у сфері продажів).

• Знання сучасних інструментів та каналів пошуку.

• Вміння працювати з активним сорсингом (холодний пошук кандидатів).

• Відповідальність, комунікабельність, орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Оплата за результат (за успішно закриту вакансію) обговорюється.

• Гнучкий графік, дистанційна робота.

• Можливість довгострокової співпраці (підбір інших спеціалістів для компанії).