На что вы в первую очередь обращаете внимание, когда читаете текст вакансии? На плюшки, которые смогут восполнить потраченное время, расположение офиса, дабы прикинуть сколько будете терять на дорогу, на цифру лет опыта работы или на что-то другое? Или может быть просчитываете вероятность, что новая работа окажется полным провалом по сравнению с предыдущей?
Есть довольно мало компаний, где вы можете использовать свое время с удовольствием и заниматься большую часть времени тем, что вас по-настоящему прет. И практически нет таких, где сотрудники работают без бдительного надзора, где им по-настоящему доверяют. Мы - одни из них. Вполне возможно, теперь вы осознаете, как сильно вам фартонуло.
Медиахолдинг Unoia стремительно развивается и сейчас открылась позиция IT-специалиста по ведению интернет-проектов на длительный срок в удаленном формате.
Вы нам подойдете, если:
- У вас техническое образование или большой опыт работы в IT-сфере (создание сайтов, верстка страниц, разработка приложений)
- Умеете структурировать информацию и делать качественные выводы из аналитики
- Свободно себя чувствуете с HTML5/СSS, имеете навыки программирования, желателен опыт работы с Wordpress, OptimizePress 2
У нас будет хорошо человеку, который имеет высокие стандарты качества к собственной работе, доводит начатое до конца и только после этого успокаивается. Если вы логичны до мозга костей, вас бесит непоследовательность и хаос, тогда эта точно для вас.
Почему к нам многие хотят попасть:
- Мы живем и работаем в самых разных уголках земного шара, где есть стабильный Интернет
- Действует система наставничества - если вам нужно подтянуть какие-то навыки - вы получаете консультации и помощь самых крутых профессионалов. Мы создали такие условия для работы, чтобы вы могли мощно и быстро развивать ваши профессиональные навыки и способности. Мы заинтересованы в том, чтобы у нас работали лучшие.
- У нас увлекательные проекты с командой единомышленников. Мы не делаем унылое г*вно, мы сочетаем интерес к работе с высокими результатами.
- У нас нет начальников - сотрудники сами ставят себе задачи и решают, что и как лучше сделать, чтобы получить максимальный результат - много прибыли и довольных клиентов.
- Наши сотрудники получают конкурентное вознаграждение (обсуждается на собеседовании)
Если вы готовы к захватывающей серьезной работе, присылайте ваши заявки. Обязательно указывайте ссылку на профиль ВК, FB, адрес Skype.