Szkolenie "Praca ze skargami w hotelu"
Opracowanie szkolenia „Praca ze skargami w hotelu”
W ramach projektu opracowano i dostosowano szkolenie dla personelu hotelowego na temat efektywnej pracy ze skargami gości.
Głównym celem jest poprawa standardów obsługi, zwiększenie poziomu komunikacji z gośćmi oraz kształtowanie profesjonalnego podejścia do rozwiązywania sytuacji konfliktowych.
Co zostało zrealizowane:
— analiza zapytania zamawiającego i określenie potrzeb szkoleniowych
— opracowanie i aktualizacja istniejących standardów obsługi
— przerobienie przestarzałych materiałów zgodnie z nowoczesnymi wymaganiami obsługi
— strukturyzacja i przeformatowanie informacji w zrozumiały format szkoleniowy
— opracowanie treści szkolenia z praktycznymi przypadkami i przykładami
— dostosowanie materiału do specyfiki branży hotelarskiej
— stworzenie logicznej i wygodnej prezentacji dla wewnętrznego szkolenia personelu
Rezultat:
Stworzono praktyczne szkolenie, które pomaga pracownikom hotelu prawidłowo reagować na skargi gości, obniżać poziom konfliktów, zwiększać lojalność klientów oraz utrzymywać wysokie standardy obsługi.
W ramach projektu opracowano i dostosowano szkolenie dla personelu hotelowego na temat efektywnej pracy ze skargami gości.
Głównym celem jest poprawa standardów obsługi, zwiększenie poziomu komunikacji z gośćmi oraz kształtowanie profesjonalnego podejścia do rozwiązywania sytuacji konfliktowych.
Co zostało zrealizowane:
— analiza zapytania zamawiającego i określenie potrzeb szkoleniowych
— opracowanie i aktualizacja istniejących standardów obsługi
— przerobienie przestarzałych materiałów zgodnie z nowoczesnymi wymaganiami obsługi
— strukturyzacja i przeformatowanie informacji w zrozumiały format szkoleniowy
— opracowanie treści szkolenia z praktycznymi przypadkami i przykładami
— dostosowanie materiału do specyfiki branży hotelarskiej
— stworzenie logicznej i wygodnej prezentacji dla wewnętrznego szkolenia personelu
Rezultat:
Stworzono praktyczne szkolenie, które pomaga pracownikom hotelu prawidłowo reagować na skargi gości, obniżać poziom konfliktów, zwiększać lojalność klientów oraz utrzymywać wysokie standardy obsługi.