Бюджет: 1000 UAH Срок: 30 дней
Здравствуйте, работаю ведущим экономистом, рассматриваю подработку удаленно. Буду рада сотрудничеству!
Сервису логистических услуг нужен сотрудник (сотрудница), работающий удаленно. Быстро обучаемый, ответственный, усидчивый, целеустремленный.
Частичная занятость, подработка. График работы оговаривается отдельно. Оплата договорная. Есть возможность дальнейшего роста и развития.
Базовое обучение направлению, введение в тематику услуг, вэбресурсы, понятийный апарат, нужные акценты, плюсы-минусы т.п. - это все будет предоставлено.
Требуемые(минимальные) условия - любой опыт в сфере продвижения услуг либо поиска клиентов, коммуникабельность, надежное интернет соединение, наличие микрофона, наушников, надежного ПК.
Желательные (необязательно) условия - опыт и уверенность в ведении проектов самостоятельно, опыт кризис-менеджмента, навыки решать проблемы и договариваться, навыки самоконтроля и самоорганизации, опыт в сфере индвивидуального маркетинга, партизанского маркетинга, вирусного маркетинга, постинга, продвижения в соцсетях, на форумах т.п., базовое понимание логистических услуг.
Бюджет: 1000 UAH Срок: 30 дней
Здравствуйте, работаю ведущим экономистом, рассматриваю подработку удаленно. Буду рада сотрудничеству!
Бюджет: 9900 UAH Срок: 7 дней
Информирую целевую аудиторию напрямую через директ-мейлинг.
Объём - город-миллионик, область частично. Опыт наработан практически
Бюджет: 2000 UAH Срок: 30 дней
Доброе утро!Готова взяться за работу. опыт в сфере маркетинга 1 год. в команде есть опытные копирайтеры и веб дизайнеры.
Наш сайт - https://www.shout-out-ukr.com
Ищем человека, который будет проводить телефонные первичные и полноценные собеседования на позицию "Монтажник солнечных электростанций". База кандидатов у нас есть (это реклама в соцсетях на поиск людей, а также вакансии на площадках по поиску работы), этих людей нужно проквалифицировать, позвонить им и оценить по нашим критериям, насколько человек подходит нам и готов ли на наши условия. Мы четко понимаем, какие люди нам нужны и имеем четко сформированные условия оплаты труда для них. Вам нужно будет с ними ознакомиться и квалифицировать кандидатов по ним, а также оформлять информацию по каждому кандидату по определенному формату для удобного приема потенциальных кандидатов, которые уже прошли собеседование и вашу квалификацию По условиям оплаты готовы рассматривать ваши адекватные варианты. Спасибо, жду ваших отзывов
Необходимо собрать актуальную базу данных потенциальных партнеров и клиентов из Google Maps (Магазины отопительного оборудования, сантехники, монтажные компании) в Украине для дальнейших холодных звонков. Требования к результату: 1. Название компании / магазина или контактного лица. 2. Город 3. Актуальный номер телефона 4. Сайт / соцсети (При наличии) 5. Категория (Отопление, монтажная компания, оптовая база) 6. Ссылка на Google Maps Критерии отбора: Компании, которые специализируются на продаже отопительной техники, котлов, тепловых насосов, водоснабжения и сопутствующих товаров. Дубликаты и закрытые компании должны быть отфильтрованы.
Нужен специалист для сбора и структурирования актуальной базы потенциальных партнеров для дальнейшей работы отдела партнерств.Что нужно сделатьСобрать контакты компаний и специалистов, которые работают с клиентами, заинтересованными в международных инвестициях, релокации, покупке недвижимости за границей, открытии бизнеса и сохранении капитала.Базу необходимо предоставить в формате Google Sheets или Excel.Категории для сбора1. Юридические компании международное право; миграционное право; корпоративное право; налоговое право; открытие компаний за границей; сопровождение инвесторов.2. Финансовые компании и консультанты финансовые консультанты; инвестиционные консультанты; wealth management; аудиторы; бухгалтерские компании; налоговые консультанты.3. Бизнес-клубы и бизнес-сообщества бизнес-клубы; предпринимательские сообщества; клубы инвесторов; закрытые бизнес-комьюнити.4. Агросектор аграрные консалтинговые компании; аграрные ассоциации; аграрные клубы; компании агросектора.ГеографияУкраина (приоритетно), украинские компании, которые открыли офисы в других странахИнформация, которую нужно собратьПо каждой компании: Название компании; Сайт; Контактное лицо (владелец, директор, партнер, руководитель направления); Должность; Телефон; Email; Telegram (если есть); Instagram (если есть); LinkedIn (если есть); Краткая заметка о деятельности компании.ВажноНужны актуальные контакты лиц, принимающих решения.Предпочтение отдается прямым контактам владельцев, директоров, партнеров компаний и руководителей направлений.Контакты типа info - не учитываютсяОбъем работыНеобходимо собрать минимум: 100 юридических компаний; 100 финансовых компаний и консультантов; 50 бизнес-клубов и сообществ; 50 компаний агросектора.Всего: от 300 контактов.В ответе на проект просьба указать: стоимость работы; сроки выполнения; примеры аналогичных проектов (если есть).
Наша компания wallpanels.com - у нас работают рекрутеры, которые связываются с кандидатами через Вотсап, было принято решение перейти на новый уровень и создать американские аккаунты (с американским номером телефона). Поэтому в настоящее время задача следующая: Понять, где мы можем купить +1 номера (также желательно с нашим индексом), понять, нужны ли нам бизнес аккаунты Вотсап или обычные, и передать их в использование. Важно, мы должны оставлять за собой доступ ко всем сопутствующим платформам и аккаунтам, мы берем на себя оплату за использование платформ, также при сотрудничестве с нами, исполнитель должен подписать NDA и следовать ему.
* находить перспективные земельные участки в соответствии с критериями компании; * анализировать земельные участки с помощью публичной кадастровой карты, Google Maps, Google Earth * собирать информацию о владельцах, брокерах, стоимости земельного участка, кадастровых номерах, контактных данных * проверять площадь (2–5 га), категорию земель, расстояние до населенных пунктов, близость линий электропередач 10/35 кВ, трансформаторных подстанций, возможность подключения к электросетям; * формировать структурированные аналитические отчеты для руководства.