Розробка неймінгу для платформи з пошуку роботи

Організовано конкурс на неймінг чого?

• Компанії
  
  

Рід діяльності компанії:  

Онлайн платформа з пошуку роботи та співробітників

Описання продуктів/послуг:

• Розміщення резюме.
• Розміщення вакансій.
• Ефективна допомога в закритті вакансій для digital компаній.
• Пошук вакансій для роботи віддалено.
  
  

Канали розповсюдження та географія продажів:

• Сео трафік з гугла
• З власних та партнерських телеграм каналів по пошуку роботи
• Вірусний контент в тікток та інстаграм партнерства з клубами, рекрутерами, айчарами та блогерами.
  
  

Портрет цільової аудиторії:

1. Ринки які в майбутньому цікавлять: США, Канада, Британії, Германія, Польща, Індія…
2. Ринок Україна: Гео - Україна Пошукач: З 16 років. (Роботу підробіток) З 22 років шукають роботу. Стать: М-Ж. *Усе працююче населення в digital сферах. *Усі типи особистості: https://www.16personalities.com/uk/typy- osobystost

Основна частина аудиторії пошукачів роботи з 18 до 45р.

Роботодавець:

1. Від 25р. Мікробізнес, малий, середній, великий бізнес.
2. Digital агенції
3. Партнери, клуби та інші організації UDC - https://ukrainiandigital.com/
4. Рекрутери та Hr спеціалісти

Існуюче чи ймовірне позиціонування: Ми платформа на якій зручно шукати співробитників digital чи it спеціалістів

Найближчі конкуренти: https://indeed.com https://jooble.org/ https://www.work.ua/ https://robota.ua/

Основні конкурентні переваги компанії/продукту/послуги:

• 1 безкоштовне розміщення на місяць.

MVP веб-сайту для пошуку роботи має

включати наступні функціональні можливості:

• Реєстрація та авторизація користувачів

(роботодавці та шукачі роботи)

• Створення та редагування профілів

користувачів

• Пошук вакансій з можливістю фільтрації

за критеріями

• Публікація вакансій роботодавцями
• Відгуки на вакансії
• Відгуки на роботодавців компаній

4. Телеграм канали шукачів роботи 200 тисяч

5. Можливість купувати по підписці

6. Сегментовані на digital працівників

7. Енергія

8. Освоєння трендів

9. Малі та гнучкі
   
   

Штучний інтелект:

Бізнес:

• Допомога в написанні вакансій. + -

Допомога людині в зборі інформації про кандидати.

Пошукач:

• Допомога в написанні резюме.

Допомога в написанні супровідного листа.

(додаткова послуга) - Допомога в підготовці

проходженні співбесіди.

Чи існує креативна концепція компанії (що має означати назва)?   

Креативної концепції не має, про те, це має нести відношення до роботи, можна креативно опрацювати

Що має бути відображено в назві?

• динамічність
• сучасність
• інноваційність
• творчий підхід (вихід за рамки)
  
  

Чи припускається або вітається прив'язка назви до прізвища, імені власника, географічного місця, сфери діяльності, іншого ключового слова (вкажіть)?  

Скоріше ні

Чи може назва бути неологізмом (новоформою)?

• Так можна
  
  

Які слова та словосполучення краще не використовувати?

• Work, про інші слова складно сказати, головне щоб при читанні назви не було прямих асоціацій із конкурентами. Слово “work”, можемо також використовувати але в обіграші щоб не бути подібними до work.ua
  
  

Якою мовою потрібна назва?

• Англійською мовою
  
  

З кількох слів повинна/може складатися назва?

• з 1 слова
  
  

Чи планується реєстрація торгової марки?

• Так
  
  

Чи буде проводитись реєстрація домену з вибраною назвою?

• Так
  
  

Чи повинно ім'я домену в точності повторювати назву англійськими літерами?

• Так
  
  

В яких зонах планується реєстрація? 

Плануємо працювати на ринках України, США, Канада, Британії, Германія, Польща, Індія…

• .com
• .org
• .ua
• Uk.”name”.com
• Ca.”name”.com
• In.”name”.com
• De.”name”.com
• PL.”name”.com
• .com.ua
  
  

Чи розглядаєте ви можливість покупки преміум-домену? (Домен, у якого вже є власник, який бажає його продати. Ціна, зазвичай, дорожча за реєстрацію нового домену.) Якщо "Так", то вкажіть максимальний бюджет на покупку.

• Ні, не розглядаємо.
  
  

Вкажіть будь-яку додаткову інформацію, яку ви вважаєте важливою: Це інтернет платформа з пошуку роботи, що спеціалізується на двох напрямках люди професії digital та віддалена робота.

Наші побажання з приводу розробки неймінгу для компанії:

1. Це персонаж, тварина або якісь впізнаваний персонаж видуманий. *Бажаємо зробити платформу в мінімалістичному стилі, дизайн по типу Монобанк. *Тобто бажаємо виділятись коштом ідеї, теперішнього персонажа, або видуманого, як це зробили Монобанк з котом і не потрапили на авторські права.
2. Асоціації з роботою, пошуком роботи, успішної роботи
3. Асоціації з digital роботою.
4. Коротка назва до 10 символів.