Я — Oлена Асланова, керівник Трансформаційного офісу, HR-експерт, коуч і стратег із понад 15 років досвіду у розвитку людей, команд і бізнесу.
Мої сильні сторони:
управління проєктами будь-якої складності;
організаційний дизайн: структури, ролі, зони відповідальності;
опис та оптимізація бізнес-процесів;
впровадження ERP-систем (HR, фінанси, виробництво, операційка);
управління та запуск проєктів з AI — від ідеї до інтеграції у бізнес;
побудова HR-стратегій і процесів «під ключ»;
фасилітація стратегічних сесій і командної роботи;
переговори й медіація — знаходжу win-win навіть у кризових ситуаціях;
коучинг для лідерів і розвиток команд.
