Maryna Matviienko

Маю практичний досвід у рекрутингу, HR та управлінні командою. Працювала як із масовим підбором, так і з індивідуальними позиціями, впроваджувала HRM-системи та будувала процеси адаптації і навчання співробітників.

Мої ключові компетенції:

• Пошук та підбір персоналу (in-house, аутсорс, job-портали, внутрішні бази).

• Проведення індивідуальних та групових інтерв’ю (online/offline).

• Розробка та аналіз воронки рекрутингу, прорахунок конверсій.

• Організація стажувань, адаптації та навчання нових співробітників.

• Розвиток корпоративної культури.

• Впровадження HRM-систем (People Force), автоматизація рекрутингових процесів (Smart Sender).

• Побудова системи мотивації, оцінки та залучення персоналу.

• Тісна комунікація з керівництвом, організація нарад, ведення HR-звітності.

 Орієнтована на результат, швидко налаштовую процеси «з нуля» та вмію поєднувати HR-стратегію з бізнес-цілями.