Бюджет: 12000 UAH Термін: 31 день
Здравствуйте!
Готова приступить к выполнению проекта в ближайшее время.
makeitinua.com – платформа для поиска сотрудников и подрядчиков из Украины. К нам приходят компании из Израиля, Европы и США в поиске remote/relocate сотрудников и подрядчиков (дизайн, маркетинг, разработка).
Ищем HR-менеджера, который будет искать и проводить первичный скрининг кандидатов.
Твои задачи:
– перевод ТЗ клиента в описание вакансии на рус/англ языках
– публикация вакансий на hr-сайтах, фриланс-площадках, группах фб и телеграм
– поиск сотрудников на отраслевых мероприятиях
– прозвон кандидатов по резюме, поиск в Linkedin и Facebook
– сбор заявок и откликов, скрининг резюме и сопроводительных писем
– собеседования с подходящими кандидатами, назначение следующих собеседований с Клиентом
– вести сотрудника – от первого контакта до трудоустройства
– поддерживать актуальные базы кандидатов, площадок и мероприятий
– внедрение и использование высочайших стандартов и инновационных сервисов в работе
Требования:
– Опыт работы HR в IT от 1го года
– Свои базы кандидатов, площадок, процессы и процедуры
– Подтвержденные кейсы найма сотрудников за последние 3 месяца
– Свободный рус/укр, Англ – выше среднего
– Понимание требований к найму дизайнеров, маркетологов и разработчиков
– Фанатизм в работе и презрение к непрофессионализму
Условия:
– гибкий график
– работа в небольшой международной команде высочайшего класса
– возможности для неограниченного роста
– стабильная зарплата и большие бонусы
– любовь, уважение и все дела )
Пример вакансии:
makeitinua.com/jobs/android-senior-dev
В отклике пиши "MIU", чтобы я знал, что ты не бот и дочитал(а) до этого места
Бюджет: 12000 UAH Термін: 31 день
Здравствуйте!
Готова приступить к выполнению проекта в ближайшее время.
> "презрение к непрофессионализму"
> "ты не бот"
Я может ошибаюсь, но называть незнакомого человека, который в будущем возможно станет Вашим сотрудником - это один из видов выражения не профессионализма
не путайте профессионализм с бюрократическим формодрочерством. Профессионал делает свою работу качественно, в срок и в бюджет. Выглядеть, говорить и думать он может как угодно, если это не вредит трем вышеуказанным критериям
Опять хотите на чужом горбу в рай въехать. Эта работа стоит как минимум в два раза дороже. Да и по поводу некоторых слов Саша Стоколос прав.
это базовая зп, на этой позиции можно зарабатывать спокойно больше 3000 долларов с бонусами
Я могу дать вам контакты своих сотрудников, которые выросли с зп в 400 долларов до 1000+ за полгода и получили 10К+ долларов бонусов (в 19-21 год)
Англ – выше среднего и 500 баксов в месяц - вещи не совместимые.
Не понимаю я работодателей. Вы ищите профессионалов на зарплату кассира в супермаркете.
это базовая зп, на этой позиции можно зарабатывать спокойно больше 3000 долларов с бонусами
Я могу дать вам контакты своих сотрудников, которые выросли с зп в 400 долларов до 1000+ за полгода и получили 10К+ долларов бонусов (в 19-21 год)
Шукаємо досвідченого рекрутера для проєктної співпраці. Потрібно допомогти знайти відповідну роботу для клієнтки у сфері медицини, бажано в міжнародній компанії або проєкті. Вимоги до рекрутера: досвід роботи у сфері медичного рекрутингу; знання ринку праці у сфері охорони здоров’я; буде перевагою наявність контактів у міжнародних медичних компаніях та досвід роботи з міжнародними вакансіями; вміння знаходити релевантні можливості та супроводжувати кандидата в процесі пошуку роботи. Формат співпраці: проєктна робота; віддалений формат; оплата та умови співпраці обговорюються індивідуально. Якщо у вас є релевантний досвід, будь ласка, коротко розкажіть про себе, свій досвід у медичному рекрутингу та поділіться успішними кейсами супроводу кандидатів у пошуку роботи.
Потрібно допомогти знайти співробітника на літо. Тимчасова робота, їздити по печерському району, контролювати роботу мерсендайзера. Детальніше по телефону розкажу. Зайнятість від 2 до 4 годин на день. Графік вільний, можна брати робочі дні за бажанням. Ідеальний кандидат: школяр або студент на канікулах, у якого є вільний час та бажання трохи підзаробити. Оплата: 500-1000 грн/день Впевнений що є якісь телеграм канали для пошуку підробітку, або сайти для студентів. Потрібно допомогти знайти працівника.
Шукаю рекрутера для пошуку та закриття вакансій будівельної компанії.Потреби шукати будівельників/виконавців робіт немає! Цікавить закриття адміністративних вакансій. Зараз маємо потребу закрити в рамках Сейф-проєкту наступні вакансії:- керівник будівельних проєктів- SMM У відгуку до проєкту вказуйте:1. Інформацію про релевантний досвід2. Вартість закриття вакансії "керівник будівельних проєктів". __ Про нас: DEXAR - це сервісна будівельна компанія, яка поєднує якісну реалізацію проєктів із цифровим підходом. Ми використовуємо власний ІТ-продукт для контролю якості, строків і бюджету. Робимо ремонт та будівництво простими й прозорими для клієнта. Ми розробляємо дизайн та проектну документацію, ретельно підбираємо будівельні бригади, допомагаємо економити на будівельних матеріалах, а також надаємо ІТ рішення для контролю всього будівельного процесу.
Шукаємо рекрутера / HR-спеціаліста для підбору мотомеханіка в КиєвіПотрібно допомогти знайти механіка в мотосалон в Києві.Кого шукаємо: Потрібно знайти Механіка з ремонту, обслуговування та збору мототехніки: скутери, мопеди, мотоцикли, квадроцикли, японські б/у скутери Honda / Yamaha / Suzuki, нова китайська мототехніка.Попередній текст вакансії вже підготовлений. Також є розміщена вакансія на OLX — посилання можемо надати в особистій переписці.Завдання рекрутера — не писати вакансію з нуля, а допомогти правильно її розповсюдити, доопрацювати за необхідності під різні майданчики та знайти підходящих кандидатів через Work.ua, Robota.ua, OLX, Telegram-групи, профільні чати, бази кандидатів та прямий пошук.Основне завдання рекрутера: — допомогти знайти підходящих кандидатів; — розмістити вакансію на релевантних майданчиках; — використовувати Work.ua, Robota.ua, OLX, Telegram-групи, профільні чати, бази кандидатів, прямий пошук, можливо спільноти у FaceBook; — провести первинний відбір; — передавати нам тільки кандидатів, які реально підходять за досвідом; — давати короткий звіт по виконаній роботі.Що важливо: — досвід пошуку робочих/технічних спеціалістів; — бажано досвід пошуку механіків, майстрів СТО, слюсарів, збирачів, сервісних спеціалістів; — розуміння, де шукати таких людей; — вміння працювати не тільки з відгуками, але й через прямий пошук; — адекватна комунікація та прозора звітність.Формат роботи: Перед початком роботи потрібно надати план пошуку:які майданчики будете використовувати;де плануєте розміщувати вакансію;як будете шукати кандидатів;який формат звітності;які терміни по першим кандидатам.По кожному розміщенню потрібні посилання або скріншоти.По кандидатах потрібно передавати: — ім'я; — телефон; — короткий досвід; — з якою технікою працював; — очікування по зарплаті; — коли готовий вийти на співбесіду/тестовий день; — ваш короткий коментар, чому кандидат підходить.Умови оплати: Розглядаємо оплату за результат або по зрозумілим етапам.Великі передоплати "на витратні матеріали" не розглядаємо.Платні розміщення на Work.ua / Robota.ua / OLX можемо оплачувати самі безпосередньо зі своїх акаунтів після погодження майданчиків.Фінальна оплата — після виходу підходящого кандидата на роботу або після тестового дня, за домовленістю.В відгуку напишіть, будь ласка:який у вас досвід у підборі технічних/робочих спеціалістів;шукали чи ви механіків, майстрів СТО, слюсарів, збирачів;які майданчики будете використовувати;які терміни по першим кандидатам;яка у вас вартість роботи;готові чи працювати без великої передоплати, з оплатою за результат або по етапах.
Потрібна допомога рекрутера. Вакансія. Помічників на кухню – 26 zł/год нетто. Студенти до 26 років: 33 зл/год нетто (ми шукаємо працівників віком від 23 років) Обробка продуктів, необхідних для приготування страв, їжі та десертів, миття посуду та прибирання кухні, підтримання порядку на робочому місці, допомога кухарю в приготуванні страв з постійного меню. Перед початком роботи проводиться навчання та вступний інструктаж. Потрібен базовий польський для простого спілкування. Ми пропонуємо: ✔️ Стабільну зарплату та офіційне працевлаштування ✔️ Комфортне житло 2-3 особи в кімнаті, всього за 700 zł на місяць ✔️ Доплата за власне житло: 250 zł ✔️ Зручний графік: 6 днів на тиждень по 160 - 200 годин ✔️ Харчування для співробітників за акційною ціною 12 злотих Адреса роботи: Aleja 3 Maja 2, 32-640 Zator Ми шукаємо 10–15 людей для негайного початку роботи; оплата здійснюється після місяця роботи. Студент повинен був навчатися у польському вищому професійному училищі. 1. https://www.facebook.com/reel/1000391716305975 3. https://www.facebook.com/reel/1512300013822030 4. https://www.facebook.com/reel/998727209378306