Зібрати базу
дякую за оперативність
Потрібно зібрати базу , компаній що без сайту , або з дуже старим ( без мобільної версії)
Агрофірми, продаж нерухомості, продаж агро техніки , доставка їжі ,
Вінниця і область
Має бути ,номер телефону, посилання на соц мережі , назва , адреса
100 контактів , можливо меньше , узгодимо
Бюджет: 1000 UAH Термін: 1 день
Доброго дня
можемо спарсити в такому вигляді з гугл мапс по Україні, або де захочете
https://docs.google.com/spreadsheets/d/1tUvjWkhe4amvXk-UzCdH8PUEgGUjvADPk7cr9IDgwXU/edit#gid=89543605
там все дуже добре видно
По кількості без обмежень
Відпишіться
Бюджет: 1200 UAH Термін: 1 день
Вітаю Романе
Я хотів би запропонувати свої послуги в виконанні Вашої роботи.
Розумію, що у мене невеликий рейтинг серед фрілансерів, але я гарантую Вам високу якість роботи та своєчасну її здачу.
Я також готовий обговорити будь-які деталі та вимоги, які Ви маєте за цим завданням.
Бюджет: 2000 UAH Термін: 3 дні
Доброго вечора
Готовий виконати ваше замовлення, великий досвід в пошуку інформації, до роботи готовий приступити одразу
Ціна вказана за 100 компаній
Бюджет: 1000 UAH Термін: 1 день
Вітаю
Вже збирав деякі дані по Вінниці, знаю багато компаній, в який не дуже хороші сайти
Зроблю швидко й якісно
Бюджет: 1000 UAH Термін: 1 день
Доброго вечора
Зацікавив ваш проект.
Хотілося би обговорити все більш детально.
Бюджет: 1000 UAH Термін: 1 день
Можу запропонувати варіант збору, пишіть в лс.......................................................................................................................................................................
Бюджет: 1500 UAH Термін: 1 день
Вітаю!
готова зібрати для Вас зовсім свіжу базу по вашому запиту.
Працю швидко і якісно!
Звертайтеся!
Бюджет: 1000 UAH Термін: 2 дні
Доброго вечора.Дуже зацікавило Ваше завдання, після деяких уточнень , готовий приступити до його виконання.
Потрібна людина з ПК або ноутбуком, яка може публікувати контент у соцмережах, робота на тиждень Досвід не потрібен
Шукаємо спеціаліста з досвідом у промисловому, будівельному або технічному B2B-секторі, який має практичний досвід холодної лідогенерації та самостійно організовує процес пошуку клієнтів. У межах проєкту необхідно: знаходити потенційних клієнтів (генпідрядники, HVAC-інтегратори, виробники металоконструкцій, компанії з поверхневої обробки металу); збирати контакти відповідальних осіб; здійснювати первинний контакт через email тахолодні дзвінки; кваліфікувати лідів і передавати потенційно зацікавлених клієнтів; вести базу контактів у CRM (TeamSale) або передавати її в погодженому форматі. Завдання: Опрацювати таблицю даних, де є вже 100 компаній. Робота на 2-3 тижні при зайнятості 2-4 години (через Сейф). Буде перевагою: досвід роботи з компаніями індустріального сектору та розуміння специфіки підрядних і будівельних проєктів у країнах ЄС.
Чи знає хтось, як обійти обмеження постингу у фб Я маю на увазі в групах rate limit Чи знає хтось, як обійти обмеження постингу у фб Я маю на увазі в групах rate limit Чи знає хтось, як обійти обмеження постингу у фб Я маю на увазі в групах rate limit
Про нас: Ми — міжнародне кадрове агентство Asianworker, що спеціалізується на підборі лінійного та кваліфікованого персоналу з країн Центральної Азії. У нас є сильна та прозора пропозиція для польського будівельного ринку. Суть завдання: У нас сформована величезна база готових до роботи кандидатів усіх ключових будівельних спеціальностей (арматурники, бетонники, зварювальники, столяри, каменярі, різноробочі). Ваша задача — телефонувати польським будівельним компаніям (генеральним підрядникам та субпідрядникам) і пропонувати закрити їх кадрові дірки нашими людьми без початкових комісій та авансів. Ми працюємо за принципом "Success Fee" — роботодавець платить тільки за фактом виходу людини на об'єкт. Ця пропозиція повністю знімає фінансові страхи з компаній і чудово конвертується в угоди. Що конкретно потрібно робити: Самостійно збирати "гарячу" базу (моніторити сайти OLX.pl, Pracuj.pl і знаходити фірми, які прямо зараз шукають будь-яких будівельників). Здійснювати дзвінки, обходити секретарів і виходити безпосередньо на осіб, що приймають рішення. Проводити короткий діалог за нашим скриптом: виявляти потребу (хто їм зараз потрібен на будівництво) і пропонувати закрити її нашими кандидатами на умовах оплати за фактом. Фіксувати "теплі" ліди (назва фірми, ім'я директора, контакт, хто конкретно їм потрібен) у таблицю і передавати нам. Вимоги до кандидата: Ідеальна розмовна польська мова (грамотна мова, відсутність яскраво вираженого акценту — це критично важливо для спілкування з польськими директорами). Вільна російська мова (для зв'язку та звітності). Упевненість у собі, напір і розуміння специфіки холодних дзвінків у B2B. Умови роботи та оплати: Повністю віддалений формат, дзвінки в робочі години польських офісів. Оплата за результат: платимо фіксований бонус за кожен переданий цільовий лід (зацікавленого роботодавця, готового взяти наших людей). Ніякого потолка по заробітку. ВАЖЛИВО ДЛЯ ВІДКЛИКУ: Шаблонні резюме не читаємо. Щоб ми розглянули вашу кандидатуру, обов'язково прикріпіть до відгуку (або дайте посилання) коротке голосове повідомлення польською мовою (30–40 секунд). Коротко розкажіть про себе та досвід телефонних продажів. Нам потрібно почути ваш голос і дикцію.
Шукаю людину, яка могла б розмістити контент у соцмережах, робота на кілька днів Досвід не обов'язковий