Олена Романова

Досвід роботи в рекрутингу та на посаді HR -  4 роки.
Обов'язкb:
- знаходити персонал для компанії
- приймання людей на роботу.
- організовувати професійну та психологічну адаптацію нових співробітників, проводить атестацію працівників, праця з робітниками, що звільняються.
сформувати команду;
- відповідати за ведення переговорів з клієнтом;
- визначати обсяг роботи і термінів;
- складати завдання.
- стежить за професійним зростанням співробітників