Бюджет: 1200 PLN Срок: 30 дней
Здравствуйте! Я ознакомился с вашим заданием и считаю, что смогу успешно его выполнить. Буду рад сотрудничеству пожалуйста, напишите мне лично для дальнейших детале
Нужен фриланс-специалист для поиска и первичного отбора кандидатов по заданным требованиям. Хорошая оплата за результат, условия обсуждаем в рамках проекта. Долгосрочно при хороших показателях.
Бюджет: 1200 PLN Срок: 30 дней
Здравствуйте! Я ознакомился с вашим заданием и считаю, что смогу успешно его выполнить. Буду рад сотрудничеству пожалуйста, напишите мне лично для дальнейших детале
Бюджет: 75 PLN Срок: 2 дня
Добрый день. Предлагаю своевременное и качественное выполнение задания. Всегда на связи и оперативно учитываю все пожелания (проживаю в Варшаве)
Бюджет: 200 PLN Срок: 1 день
Опыт есть. В Польше живу 4 года. Смогу успешно справиться с работой.
Бюджет: 125 PLN Срок: 1 день
Я вижу в каждом его лучшие качества, которые другие не замечают ;)
Бюджет: 75 PLN Срок: 2 дня
Крайне хорошо разбираюсь в людях, смогу подобрать сотрудника по всем нужным вам критериям.
Бюджет: 75 PLN Срок: 1 день
Доброго дня. Готова к сотрудничеству. Живу в Польше, понимаю как устроен здесь рынок трудоустройства.
Бюджет: 75 PLN Срок: 1 день
Здравствуйте, заинтересовал ваш проект. У меня есть опыт работы в HR. Обращайтесь в личные сообщения для обсуждения деталей. Спасибо.
Бюджет: 100 PLN Срок: 14 дней
Добрый день!
Готова стать эффективной опорой для вашего бизнеса — быстрый и качественный результат гарантирую!
Почему именно я закрою вашу вакансию?
Имею реальный опыт в рекрутинге, более 3х лет.
Работаю индивидуально — учитываю как критические требования, так и пожелания к soft skills.
Использую современные методы оценки — от интервью до симуляции продаж, при необходимости.
Экономлю ваше время — вы получаете релевантных кандидатов, а не всех подряд «просто интересных».
Предлагаю скидку первым клиентам — попробуйте сотрудничество со мной на выгодных условиях!
Процесс работы:
Бриф: формируем портрет идеального кандидата.
Рабочий чат в Telegram: быстрый контакт с рекрутером, ответы на все вопросы.
Передача кандидатов: с развернутыми комментариями, записями интервью, аналитикой и резюме.
Инструменты, которые использую для прозрачности и удобства: Google Drive, Notion.
Пишите — и уже сегодня можем стартовать!
Работаю на результат. Ваш кандидат — моя ответственность 🙂
Ищем человека, который будет проводить телефонные первичные и полноценные собеседования на позицию "Монтажник солнечных электростанций". База кандидатов у нас есть (это реклама в соцсетях на поиск людей, а также вакансии на площадках по поиску работы), этих людей нужно проквалифицировать, позвонить им и оценить по нашим критериям, насколько человек подходит нам и готов ли на наши условия. Мы четко понимаем, какие люди нам нужны и имеем четко сформированные условия оплаты труда для них. Вам нужно будет с ними ознакомиться и квалифицировать кандидатов по ним, а также оформлять информацию по каждому кандидату по определенному формату для удобного приема потенциальных кандидатов, которые уже прошли собеседование и вашу квалификацию По условиям оплаты готовы рассматривать ваши адекватные варианты. Спасибо, жду ваших отзывов
Составить продающее резюме (CV) для позиции CEO, COO в крупную компанию, опирающуюся на мойопыт Описание вакансии СЕО https://telegra.ph/Chief-Operating-Officer-04-07 Описание вакансии СОО https://telegra.ph/Chief-Executive-Officer-05-04 Идеально, если у вас есть примеры составленных CV (на них буду смотреть в первую очередь, а также на оформление вашего аккаунта/страницы на бирже)
Услуги рекрутера — срочно закрыть 2 вакансии (Днепр) Нужен опытный рекрутер для срочного закрытия двух позиций в компании г. Днепр: Главный бухгалтер и Бухгалтер по первичной документации. Что нужно сделать: Поиск и первичный отбор кандидатов Размещение объявлений на job-порталах (work.ua, OLX, Robota.ua) Проведение первичных телефонных собеседований Передача согласованных кандидатов заказчику Требования к исполнителю: Опыт подбора офисного персонала Примеры закрытых вакансий — в отзыве обязательно Готовность начать работу сразу Сроки: сжатые, задание приоритетное.
Нужна помощь специалиста по рекрутингу для поиска кандидата на позицию Media Buyer (Google Ads) в соответствии с нашими требованиями.Способ поиска не имеет значения: собственная база кандидатов, хедхантинг, рекомендации, профессиональные сообщества или любые другие эффективные каналы.Ожидаемый результат — найти и передать нам релевантных кандидатов, которые соответствуют согласованным критериям.Проект разовый. Если сотрудничество будет успешным, возможны аналогичные задания в будущем.В отзыве, пожалуйста, кратко опишите свой опыт в рекрутинге, подход к поиску кандидатов и укажите стоимость услуги.