Руководитель удаленного Call Center
Функциональные обязанности:
Управление и организация работы персонала, создание и поддержка удаленного коллектива;
Планирование работы операторов (идеология, цели, задачи, мотивация);
Подбор, адаптация и обучение операторов;
Разработка скриптов и алгоритмов работы;
Анализ работы и контроль знаний операторов;
Контроль и улучшение качества обслуживания, прослушивание звонков;
Создание мотивационных программ;
Координация взаимодействия с другими подразделениями;
Выполнение плана продаж;
Формирование и ведение отчетности.
Ежедневные обязанности:
Ежедневный контроль результативности операторов,
Контроль процесса продаж и воронок по проектам,
Контроль и улучшение качества обслуживания, прослушивание звонков,
Развитие скриптов продаж для операторов;
Ежемесячные обязанности:
Анализ и отчетность по результатам за период,
Развитие стратегии продаж продуктов,
Развитие базы знаний для операторов,
Анализ работы и контроль знаний операторов;
Требования:
Опыт работы руководителем контакт-центра от 1 года,
Свободное владение разговорным Английским,
Умение проводить анализ работы персонала,
Грамотно поставленная речь, высокий уровень коммуникабельности,
Навыки работы с одной из популярных CRM систем,
Умение работать с удаленными сотрудниками
Опыт набора кадров;
Кого мы ищем
Мы ищем руководителя с опытом создания Call Center, заинтересованного в участии в активном, динамично меняющемся и развивающемся проекте не в роли исполнителя, а в роли партнера и соратника. Человека, который хочет построить что-то большое вопреки классическим бизнес моделям и решениям.
Условия работы
Весь коллектив проекта работает удаленно в свободном графике с целью обеспечения максимальной эффективности результата. Коммуникация между сотрудниками производится online посредством корпоративного таск трекера и мессенджеров.
Условия оплаты
Оплата на основании контракта по почасовой ставке и отчетности в трекере. Бонусы в зависимости от результатов работы.
Если вы обладаете перечисленными навыками и качествами и хотите стать частью целеустремленной и интересной команды - пишите, будем общаться.
-
56 Добрый день, мы компания Business Up, специализируемся на построении отдела продаж "под ключ" и усовершенствовании уже существующего, нам интересно с Вами сотрудничать , переходите на Наш сайт https://business-up.com.ua , оставьте заявку и в кратчайшие сроки с Вами свяжется наш специалист. Сможем обсудить все интересующие вопросы. Приятного дня !)
Актуальні фриланс-проєкти в категорії Рекрутинг (HR)
Асистент з рекрутингу — знайти менеджера з продажів (разова задача)
1000 UAH
Шукаю фрілансера, який допоможе закрити одну позицію — менеджер з продажів для маркетингового агентства. Що потрібно зробити: — Скласти профіль кандидата (разом зі мною) — Розмістити вакансію на релевантних майданчиках — Зібрати відгуки, провести первинний скринінг резюме —… Рекрутинг (HR) ∙ 15 годин 8 хвилин тому ∙ 3 ставки |
Терміновий підбір будівельного персоналу на об'єкт у ВінниціПотрібен досвідчений рекрутер для термінового закриття вакансій на будівельному об'єкті в м. Вінниця. Позиції для підбору: — Виконроб — 1 особа — Майстер дільниці — 1 особа — Електрик (з групою допуску) — 1 особа — Різноробочі — кількість уточнюється Що потрібно зробити: — Пошук… Рекрутинг (HR) ∙ 5 днів 19 годин тому ∙ 4 ставки |
Потрібен рекрутер для пошуку менеджера з продажуМи — онлайн-юридичний сервіс. Працюємо з водіями по справах за ст.130 КУпАП: штрафи, позбавлення прав, суд. Потрібен рекрутер, який допоможе знайти менеджера з продажу на теплі заявки з рекламиКого шукаємо Менеджера, який вміє працювати з вхідними заявками, проводити… Рекрутинг (HR) ∙ 7 днів 19 годин тому ∙ 6 ставок |
Аутстафінг
700 UAH
Треба послуга, щоб прийняти людина на роботу та за договором аутстафінгу надати компанії. Ціна на місяць стартова, пропонуйте Вашу Бухгалтерські послуги, Рекрутинг (HR) ∙ 8 днів 10 годин тому ∙ 3 ставки |
Підбір персоналу - 3 вакансіїНеобхідно закрити вакансії - Фінансовий менеджер, керуючий обліком - Бухгалтер - Сервіс-інженер Потрібно підібрати кандидатів, провести співбесіди та знайти кандидатів, які відповідають потребам вакансій. Рекрутинг (HR) ∙ 11 днів 2 години тому ∙ 8 ставок |