Olena Lubyanova
Prywatna wiadomość
Zaproponuj zlecenie
Kamieńskie,
Ukraina
2 lata temu
gotowy do podjęcia pracy
w Serwisie 2 lata
Ranking
Zakończonych zleceń
Średnia ocena
Umiejętności i kwalifikacje
Outsourcing i konsulting
Praca z tekstami
Portfolio
-
Internet marketer
Rekrutowanie (HR)Co robić?prowadzenie sieci społecznościowych i wiadomości (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, Telegram, wiadomości FB);
Łączenie i komunikacja z blogerami i liderami poglądów, tworzenie wspólnego treści;
Opracowanie koncepcji kampanii kreatywnych, wideo lub materiałów graficznych oraz zarządzanie wykonawcą, jeśli jest to konieczne, aby skontaktować się z nim;
Analiza skuteczności firm marketingowych SMM / Influencer;
… Bądź świadomy najnowszych innowacji i trendów, wprowadź je do pracy;
- rozszerzanie audycji na każdym kanałie;
Odbiór nowych kanałów komunikacji i ich uruchomienie;
tworzenie materiałów drukowanych i prezentacyjnych;
Uczestniczyć w poszukiwaniu podmiotów do różnych zadań.Czego potrzeba?Umiejętność pracy z graficznymi i edytorami wideo;
Zrozumienie narzędzi cyfrowych i ich roli w komunikacji marki;
Możliwość pracy z Microsoft Office (Excel, Ppt, Word);
miłość do pisania i pisania tekstów;
Dobry pisemny ukraiński i angielski;
Odpowiedzialność i zainteresowanie osiągnięciem klasowego wyniku.Jakie warunki ?Praca w pełnym wymiarze godzin, głównie online;
Poziom wynagrodzenia jest dyskutowany indywidualnie, zależy od umiejętności.
-
Specjalista ds. wsparcia technicznego dla klientów
Rekrutowanie (HR)Obowiązki :
Wsparcie dla klientów z uruchomieniem stacji ładowania (ZS)
Przegląd problemów w ZS
… Rozwiązywanie problemów
Wdrażanie danych statystycznych pracy sieci (miesięczne, miesięczne, kwartalne i roczne)
Rozwiązywanie pytań z wynajmującymi
Zapewnienie podnoszenia i możliwości ładowania.
Wymagania :
Doświadczenie w obsłudze technicznej klientów
Pożądane wyższe wykształcenie w kierunku (elektronika)
Osobiste cechy :
Wysoki poziom odpowiedzialności
ostrożność
Bezkonflikty
Komunikacja
-
Kierownik służby bezpieczeństwa
Rekrutowanie (HR)Funkcjonalne obowiązki :
Planowanie i organizacja działań mających na celu zapewnienie fizycznej, ekonomicznej i technicznej bezpieczeństwa przedsiębiorstwa.Przegląd kontrahentów, podmiotów, dostawców w odniesieniu do celowości współpracy, badanie istniejących ryzyka gospodarczych podczas kształtowania polityki cenowej Towarzystwa przy zakupie towarów, usług, prac.Prowadzenie rozmów z kandydatami przy przyjęciu i rozmów z zwolnionymi pracownikami w celu wykrycia negatywnych nastroje, które mogą powodować zagrożenia dla przedsiębiorstwa w przyszłości.Współpraca z organami prawniczymi i nadzorującymi, w celu poprawy warunków funkcjonowania przedsiębiorstwa.Opracowanie podstawowych dokumentów w celu zaostrzenia w nich wymagań dotyczących zapewnienia bezpieczeństwa przedsiębiorstwa (instrukcje, przepisy, zasady);
… Zapraszamy na rozmowę, jeśli:
Posiadasz doświadczenie w pracy w przedsiębiorstwach komercyjnych i produkcyjnych na podobnym stanowisku od 5 lat;
Znasz prawo Ukrainy na wysokim poziomie;
Możesz szybko reagować i zorientować się w różnych sytuacjach;
posiadają zdolności analityczne;
-
Menedżer dostaw (importowany)
Rekrutowanie (HR)Jako menedżer dostaw (importu), będziesz odpowiedzialny za koordynację i zarządzanie procesami zamówienia i importu towarów z międzynarodowych dostawców.Twoja praca będzie ważnym elementem naszego łańcucha dostaw, zapewniając szybkie i efektywne dostawy dla naszej produkcji i zaspokojenia potrzeb naszych klientów.Wymagania :
Wyższa wykształcenie techniczne, pożądane elektryczne
Doświadczenie w pracy w zakresie dostaw od 2 lat
… znajomość języka angielskiego - czytanie dokumentacji technicznej
Podstawowe wiedzy w dziedzinie logistyki, ZED
Warunki pracy :
Praca w firmie o szybkim rozwoju
Wolność podejmowania decyzji i wprowadzania pomysłów
Dobre wynagrodzenie
Oficjalne zatrudnienie i pełny pakiet socjalny zgodnie z KZP Ukrainy
Komfortowe warunki biurowe
Obowiązki :
Rozmieszczenie zamówień zgodnie z zadaniem technicznym produkcji (komponentów elektronicznych, płyt drukowanych, elementów korpusu, sprzętu elektrycznego, produkcji kablowej itp.)Poszukiwanie i zakup narzędzi do produkcji
Porozumienie umów z działem prawnym
prowadzenie rachunkowości wewnętrznej
Analiza rynku dostawców (Chiny, Stany Zjednoczone, Europa)
Rozmowa w celu uzyskania najlepszych warunków finansowych
Kontrola dostawców na temat obliczeń, przestrzegania terminów, odpowiedniej jakości i montażu
Poszukiwanie i prowadzenie alternatywnych TMC w celu obniżenia kosztów firmy
Wprowadzenie nowych TMC w serialne zakupy
Współpraca z innymi oddziałami
-
Dyrektor działu obsługi klienta
Rekrutowanie (HR)Twoje główne zadania będą:
prowadzenie i bezpośrednie uczestnictwo w pracy służby obsługi klienta;
kształtowanie harmonogramu zmian pracy;
… indywidualna praca z operatorami na podstawie wyników wysłuchanych rozmów (trening, mentoring, motywacja);
opracowanie dokumentacji regulacyjnej (procedury, instrukcje, skrypty);
monitorowanie wykonywania KPI jednostki i pracowników;
kontrola pracy sprzętu i oprogramowania centrum kontaktowego;
monitorowanie kontaktów z klientami, interakcje z innymi podmiotami w celu optymalizacji pracy, poprawy jakości obsługi klienta;
Hard & Soft Skills, które oczekujemy od Ciebie:
wyższe wykształcenie;
Doświadczenie w pracy na stanowisku Dyrektora Grupy Kontakt Center, Team Lead, Supervisor od 2 lat;
Znajomość podstawowych technologii pracy Call Center (VOIP rozwiązania, telefonia, CRM i inne.) ;
wolne znajomość języka ukraińskiego, wiedza etyki komunikacji biznesowej;
wysoki poziom samoregulacji;
umiejętność pracy z zespołem i bycia jego integralną częścią;
rozwinięte uczucie odpowiedzialności, sprawiedliwości, dobroczynności;
perfekcjonizm i chęć budowania obsługi klienta na poziomie Zappos ;)
Aktywność
| Ostatnie oferty 1 | Budżet | Dodana | Terminy | Oferta | |
|---|---|---|---|---|---|
|
Zatrudnienie personelu w firmie
819 PLN
|
