Проект по аутсорсу
3000 UAHМета проекту — оптимізація процесу підбору кандидатів для різних IT- та digital-позицій. Планується створення ефективної системи взаємодії з професійними мережами та платформами для рекрутингу, що дозволить швидко знаходити та контактувати з потенційними кандидатами.
У рамках співпраці передбачається:
- Використання вже наявних інструментів та акаунтів для підвищення ефективності пошуку кандидатів.
- Автоматизація збору контактної інформації та аналіз профілів, щоб скоротити час на пошук та відбір.
- Збереження конфіденційності та дотримання внутрішніх правил платформ, без необхідності надання повного доступу до персональних акаунтів.
Проект передбачає прозору та безпечну взаємодію, де кожен учасник зберігає контроль над власними обліковими записами, але отримує змогу максимально ефективно співпрацювати у пошуку талантів.
-
30 днів4999 UAH
30 днів4999 UAH
Налаштую безпечну автоматизацію парсингу профілів через сесійні кукі або локальні скрипти — вам не доведеться передавати мені паролі від ваших акаунтів.
Які саме добові ліміти на перегляд контактів діють на ваших поточних тарифах, щоб я міг запрограмувати рандомізовані інтервали збору (імітацію дій людини) та гарантувати захист від тіньових банів?
Бюджет і строки — в особистій переписці.
-
1 день3000 UAH
674 1 0 1 день3000 UAH
Вітаю. Зацікавлена у співпраці. Досвід в HR понад 12 років. Впроваджувала автоматизіцію, розробляла скрипти та навчання.
-
30 днів3000 UAH
1168 7 0 30 днів3000 UAH
Вітаю! Ми маємо досвід у створенні систем швидкого підбору IT-кандидатів через інтеграцію з LinkedIn, HH, Greenhouse та іншими платформами. Реалізуємо це через автоматизацію парсингу, фільтрацію за навичками та географією, а також інструменти масової комунікації. Рішення масштабується під будь-який обсяг найму.
Київ