Specjalista ds. Generowania Leadów

Szukamy doświadczonego specjalisty ds. B2B lead generation do uruchomienia i automatyzacji pełnego procesu — od wyszukiwania kontaktów do przekazania zainteresowanego leada menedżerowi.

📌 Projekt:

Branża: offline/online sprzedaż B2B

Rynek: USA

Forma zatrudnienia: 20-30 godzin tygodniowo

Rozliczenie: Bezpieczne transakcje na Freelancehunt

🛠️ Główne zadania:

• Wyszukiwanie i weryfikacja kontaktów decydentów (Sales Navigator, Apollo itp.)

  Budowa i uruchomienie kampanii email i LinkedIn (5–7 wiadomości)

• Prowadzenie CRM (HubSpot): rejestracja leadów, statusów, zadań

• Obsługa odpowiedzi, wsparcie w lejku sprzedażowym

• Przekazanie zainteresowanego leada (MQL) menedżerowi do dalszego kontaktu

• Tygodniowe raporty: odpowiedzi, konwersja, CPL

✅ Wymagania:

📌 Doświadczenie:

• Doświadczenie w B2B lead generation od 2 lat

  Preferowane: doświadczenie na rynku USA lub w branżach technicznych/budowlanych

• Umiejętność uruchamiania procesu „od zera”, a nie tylko obsługi gotowej lejka

📌 Portfolio:

• Linki do case studies lub krótki opis projektów: branże, kanały, wyniki

  Preferowane: przykłady listów lub łańcuchów LinkedIn, które tworzyłeś

📌 Umiejętności techniczne:

• Doświadczenie z CRM (HubSpot, Pipedrive)
• Znajomość narzędzi: Sales Navigator, Apollo, Snov.io, Hunter, Lemlist / Instantly
• Podstawowa wiedza o weryfikacji emaili, śledzeniu, automatyzacji (Zapier/Make)

📌 Umiejętności miękkie:

• Samodzielność, inicjatywa
• Myślenie analityczne, krytyczne podejście do hipotez
• Gotowość do synchronizacji zespołowej

🛠️ Produkt:

Producent drzwi indywidualnych (wewnętrznych, zewnętrznych, szklanych, przeciwpożarowych), listw, futryn i okuć.
 Pełny cykl: projekt → pomiar → produkcja → dostawa → montaż

• Lokalizacja: stan Floryda, USA

• Posiada showroom: fizyczne miejsce do prezentacji modeli

• Dostawa do innych stanów: klientom wysyłane są materiały, katalogi i próbki
  
  

🎯 Cel projektu:

Uruchomienie B2B lead generation dla dwóch głównych grup klientów, z naciskiem na branżę budowlaną i dystrybucję w USA (głównie stan Floryda).

👥 Grupa docelowa:

1. Generalni wykonawcy, deweloperzy, firmy budowlane

2. Hurtownicy, dystrybutorzy drzwi i materiałów budowlanych, projektanci

Pytania

• 1. W jakich branżach pracowałeś jako specjalista ds. B2B Lead Generation?
  (Szczególnie interesuje doświadczenie z USA)
  
  

• 2. Jakie wyniki udało się osiągnąć w poprzednich projektach?
  (Liczba zwalidowanych leadów, konwersja, średni CPL lub średnia wartość zamówienia.)
  
  

• 3. Jak zwykle wyszukujesz i weryfikujesz kontakty decydentów?
  (Jakie filtry, źródła, serwisy używasz?)
  
  

• 4. Jakie serwisy wchodzą w skład Twojego standardowego narzędziownika do lead generation?
  (Które z nich są płatne – co trzeba aktywować z naszej strony.)
  
  

• 5. Czy masz doświadczenie w automatyzacji kampanii email i LinkedIn z 5–7 krokami?
  (Opisz logikę: jakie wyzwalacze, jak ustawiałeś flow, jakie serwisy.)
  
  

• 6. Czy możesz samodzielnie skonfigurować cały cykl — od zbierania kontaktów do przekazania MQL?
  (Jeśli nie – na których etapach zwykle potrzebujesz wsparcia od klienta?)
  
  

• 7. Ile godzin miesięcznie możesz realnie poświęcić na pracę nad naszym projektem?
  
  

• 8. Ile zwykle czasu zajmuje uruchomienie pełnego cyklu dla jednego projektu (od ICP do automatyzacji)?
  
  

• 9. Jakiego formatu raportowania zwykle używasz?
  (Częstotliwość, narzędzia, główne metryki: odpowiedzi, wskaźnik otwarć, leady itp.)