Кращі роботи фрілансерів з рекрутингу на Freelancehunt — приклади виконаних робіт фрілансерів фахівців з підбору персонала в Україні

Switch to English version?

Yes

Переключитись на українську версію?

Так

Переключиться на русскую версию?

Да

Przełączyć się na polską wersję?

Tak

креатив щодо вакансії

Рекрутинг (HR)

креатив для розміщення в тематичних групах у Facebook щодо вакансії на будівництві

Vajnahij_Ilona
Побудова рекрутингової машини: 0 → 91 закрита вакансія на рік

Рекрутинг (HR)

Задача: Побудувати масштабовану систему рекрутингу для малого та середнього бізнесу та стартапів в Україні та за кордоном.

Клієнт: Romaniuk AI — власна агенція (250+ клієнтів, 50+ секторів)

… Роль: COO / Founder

Що зроблено:
•Побудова моделі дешевшої за ринок в декілька разів.
•Виручка 5× з 2021 по 2023.
•Команда з 15 людей (з нуля).
•KPI-система, NPS-оцінка, аналіз конкурентів.
•12-місячна onboarding-система рекрутерів.

Клієнти:
•Україна, США, Канада, Польща, ОАЕ.
•50% клієнтів — реферали. C-level пошуки.

Результат:
•91 закрита вакансія за 2023 рік.
•5× ріст виручки.
•50% клієнтів через рекомендації — підтвердження якості.
•Клієнти з 4 країн.

evheniyromaniuk
IT-рекрутмент: Успішний пошук кандидатів

Рекрутинг (HR)

office_gontsovska
Сертифікат рекрутера

Рекрутинг (HR)

office_gontsovska
Емоційна інтелект при роботі з персоналом

Рекрутинг (HR)

office_gontsovska
500 UAH
Freelance HR/Recruiter

Рекрутинг (HR)

Привіт! Я — фріланс-рекрутер та HR

Допомагаю бізнесу знаходити, відбирати та закривати вакансії швидко і якісно.
Працюю як з разовими запитами, так і з довгостроковими проєктами.
…
Чим я можу бути корисний(а)

– Пошук кандидатів відповідно до вимог
– Попередній відбір і скринінг кандидатів
– Проведення HR-інтерв’ю
– Формування короткого списку сильних кандидатів
– Супровід до повного закриття вакансії

З якими вакансіями працюю

– IT та Digital (SMM, Marketing, Media Buyers, Designers, Developers)
– Sales, Support, Account managers
– Assistants, Managers, Back-office
– Affiliate, Gambling, Betting, SEO та суміжні ніші
– Інші напрямки — за домовленістю

Чому зі мною комфортно працювати

– Орієнтація на результат, а не кількість відгуків
– Дотримання дедлайнів
– Уважність до деталей і специфіки бізнесу
– Прозора та зрозуміла комунікація
– Досвід роботи з різними нішами та форматами компаній

Формат співпраці

– Разове закриття вакансії
– Погодинна робота
– Проєктна або довгострокова співпраця

Умови та вартість обговорюються індивідуально.

Alex_Creator1al
Рекрутинг, HR

Рекрутинг (HR)

Кейс: Підбір співробітника в Польщі + формування ролі

Локація: Польща
Формат: офлайн
… Запит клієнта: знайти співробітника, але без чіткого розуміння, хто саме потрібен

Було (ситуація клієнта):

— відсутнє чітке розуміння ролі
— не сформований портрет кандидата
— розмиті задачі, через що пошук був неефективним
— високий ризик найму невідповідного кандидата

Що було зроблено:

— проведено детальний бриф по бізнесу та задачах
— структуровано функціонал, який потрібно закрити
— визначено:
• конкретну роль
• рівень кандидата
• ключові компетенції

— сформовано чіткий портрет кандидата
— підготовлено вакансію під реальні задачі бізнесу
— запущено пошук (платформи, соцмережі, прямий пошук)
— проведено первинні співбесіди

Результат:

— клієнт отримав чітке розуміння, кого саме потрібно наймати
— знижено ризик помилкового найму
— сформовано релевантну вакансію
— підібрано кандидатів, які відповідають задачам бізнесу

Цінність для клієнта:

— економія часу та бюджету
— отримання не тільки підбору, а й HR-експертизи
— закриття бізнес-задачі, а не формальної вакансії

JuliaRekruter
500 UAH
Резюме англійською

Рекрутинг (HR)

Резюме англійскою з додаванням гіперпосилань на ресурси

valeriia_buzh
Закривала позиції рівня Middle/Senior у різних напрямках в IT

Рекрутинг (HR)

Закривала позиції рівня Middle/Senior у різних напрямках - Software Engineer (JavaScript, .NET, Python, Ruby etc), Project Manager, Business Analyst, QA Engineer, Data Engineer, а також нетехнічні такі як - Learning and Development Specialist, HR Manager, Recruiter та багато іншого. Середній термін роботи над вакансією - 15-20 днів. Працювала з ринками України, Європи, Казахстану та Латинської Америки.

mariamkhassan

Рекрутинг (HR)